一🧑‍🎄、公司介紹

萬達集團創立於1988年，形成商業🤧、文化、網絡、金融四大產業集團👨🏿‍✈️，2015年位列《財富》世界500強企業第385名👩🏻‍🔧。2016年企業資產7962億元，營業收入2550億元🫸，目標到2020年，企業資產2000億美元，市值2000億美元，收入1000億美元，凈利100億美元，成為世界一流跨國企業𓀗👩🏽‍💼。

萬達商業是全球最大的不動產企業，持有物業面積3233萬平方米，已開業北京CBD👩🏼‍🌾、上海五角場、成都金牛、昆明西山等187座萬達廣場🧛🏿‍♂️🪘，2017年開業北京西鐵營🏹🌗、上海顓橋等50座萬達廣場。

萬達商管是萬達廣場的運營管理公司，主要負責萬達廣場的開業籌備及日常營運工作🙍，擁有豐富的商業資源及強大的運營管理能力。

二、萬達商管管理培訓生介紹

1、培養目標👨‍💼：用3-5年時間👨‍👩‍👦‍👦，成為萬達廣場的中層管理人員，用5-8年時間成長為商業地產領域的高級人才。

2、招聘職位：

（1）營運管理：市場推廣助理、營運助理

（2）財務管理：會計、出納

3、工作地點：

湖北🫖：荊門、黃岡；湖南🔺：湘潭、衡陽、益陽

此次武漢站招聘工作分配地為湖北🧂、湖南兩省營運期萬達廣場和2018年開業萬達廣場✋🏿，在所服務廣場工作滿一年後可根據自己意願申請全國範圍內調動到其它廣場。

4、院校及學歷要求：

1.營運管理：全日製本必一校，專業不限

2.財務管理👨‍🎓：

（1）出納：全日製本科財務相關專業，一本財經院校優先

（2）會計：全日製碩士研究生財務相關專業

3.2017屆應屆畢業生

5、家庭所在地要求：

畢業生僅可應聘家庭所在地萬達廣場或臨近城市萬達廣場職位

6、優先錄用：同等條件下學生會幹部、優秀畢業生、有文藝特長的畢業生優先考慮♈️。

7、所有職位申請只接受宣講現場簡歷申請，不接受任何其它申請方式🎫📚，請各位有興趣的同學準備好紙質簡歷。

三🧩、招聘流程

3天內完成校園宣講、招聘面試✒️、錄用🧑‍🔧，其中：

Day1 3月23日：校園宣講+現場投遞簡歷

Day2 3月24日🧍🏻‍♂️：面試（初試+復試+上機測試+終試）

Day3 3月25日：簽訂錄用通知書和三方協議(發放offer)

四📢、培養計劃

1、入職培訓：2017年7月入職，集中培訓10天🕘🥷🏻；

2🔥、導師輔導👩🏿‍🌾：一對一導師輔導💆‍♀️；

3🍁、輪崗實習：2017年7月-12月省內已開業萬達廣場崗位實習及輪崗；

4、崗位定崗：2018年1月定崗及在崗培養；

5⛹🏽‍♀️、晉升路徑🔥😫：1-2年競聘主管、3-5年競聘經理♧、6-8年競聘副總經理😱✍🏼；

五、薪酬福利

1、有競爭力的薪資待遇和獎金；

2、五險一金齊全👂；

3、國家法定節假日及帶薪年假；

4、一流內部員工餐廳，全年免費一日三餐👨‍🚀🐤。

六😕、招聘宣講會時間、地點

武漢站☢️：

1、             宣講時間🌜🫨：2017年3月23日14:00

2、             宣講地點🛵：中南財經政法大學南湖校區文潭樓1樓招聘廳

具體以“萬才聚”公眾號發布全國各招聘站時間和地點為準⚫️，請同學們參加家庭所在地城市校園宣講會🥾，並現場投遞簡歷

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