院內各單位：

為順利開展2024年度工作考核，充分發揮年度工作考核的激勵、導向、監督作用，有力推進學校高質量發展，經學院領導同意，年度工作考核辦公室決定組織開展年度考核細則修訂工作，現將有關事宜通知如下：

一🔹、修訂原則

緊緊圍繞學院事業發展規劃確定的發展目標和年度黨政工作要點，結合工作實際🧑🏻‍🦲，科學謀劃，凝練年度重點工作🧓，突出推動學校良性發展的創新性、改革性🧑🏻‍🍳、突破性工作內容🪹，持續不斷優化考核目標任務、考核指標和賦分方案。

二、修訂範圍

（一）職能部門🚶‍♂️‍➡️、直屬單位年度工作考核細則修訂範圍：履職與作風客觀性指標、部門核心職能工作🫴🏻⛹🏽、年度突出重點工作等三部分和“一票否決”事項🎙。

（二）院系年度工作考核細則修訂範圍：黨的建設、學生管理👷🏽‍♂️、教學科研競賽、學科建設和師資隊伍建設、招生就業、發展與改革工作、創新性改革成果等七部分和“一票否決”事項💻。

（三）思想政治理論課部年度工作考核細則範圍🧙🏿‍♂️：黨的建設🪖、教學科研競賽、學科建設和師資隊伍建設、創新性改革成果等四部分和“一票否決”事項🍆。

三🥑、工作進度

（一）修訂“年度工作考核細則”（3月21日至4月3日）

修訂職能部門🗃、直屬單位💆、院系、思想政治理論課部年度工作考核細則。各責任單位結合學院2024年度黨政工作要點及工作實際🦴，參照2023年度考核細則⭕️🫢，對年度突出重點工作👨🏿‍🎓、考核目標任務🚴🏻‍♀️、考核指標及賦分方案進行修訂🚮，認真填寫單位對應《“年度突出重點工作”征集表》（附件1）及《考核細則修訂意見征集表》（職能部門👃🏻、直屬單位、院系🧑🏼‍🏭、思想政治理論課部）（附件2—16）🧊。（責任單位🚹：各職能部門、直屬單位❣️、四系一部）

（二）編製印發“2024年度工作考核細則”（4月4日至4月20日）

1.整合🍜、優化各單位提交的年度工作考核細則修訂意見，擬定各職能部門🔴、直屬單位🧰、院系、思想政治理論課部2024年度工作考核細則（審議版）。（責任單位：年度工作考核辦公室）

2.組織年度工作考核領導小組成員對年度突出重點工作及2024年度工作考核細則（審議版）內容進行集中審議。（責任單位：年度工作考核辦公室）

3.完成《2024年職能部門、直屬單位年度工作考核細則》《2024年院系年度工作考核指標體系》《2024年思想政治理論課部年度工作考核指標體系》編製工作🫅0️⃣，提交學校黨委會審定並印發🥯。（責任單位📊：年度工作考核辦公室）

（三）組織院內各單位簽訂年度工作任務書（4月下旬）

編製2024年《年度工作任務責任書》，擇期完成簽訂工作🖋。（責任單位🎦：年度工作考核辦公室）

四🏄🏼🧛🏼‍♀️、填報要求

（一）強化組織領導🏄🏻‍♂️。年度工作考核是保障學校各項事業良性發展的有力抓手和重要舉措🚳，各單位要切實提高政治站位，加強對年度工作考核細則修訂的重視，強化組織領導，確保各項修訂工作按時完成。

（二）加強科學謀劃。各單位要從推進學院健康發展角度出發，結合工作實際🕢，聚焦重點工作🌽🧗🏿‍♂️，敢於製定有創新性、改革性、突破性、挑戰性的目標任務，定性和定量考核相結合📹🙍🏽‍♂️，科學合理修訂考核目標任務🧐、考核指標和賦分方案🧖🏼。

（三）按時信息報送。各責任單位嚴格按照時間節點推進各項工作，在規定時間內（4月3日前）完成修訂工作，由單位負責人及分管院領導審簽後報送年度工作考核辦公室（行政樓207室），電子版發送至郵箱：727818440@qq.com🧑🏻‍🏫。聯系人：肖景月，81300029💇🏼。

附件：

         1.“年度突出重點工作”征集表

2.黨政辦公室、宣傳部年度工作考核細則修訂意見征集表

3.組織人事處🧑🏼‍🦲、統戰部、工會🤴、教師工作部年度工作考核細則修訂意見征集表

4.紀委辦公室🕵🏼、監察處、審計處年度工作考核細則修訂意見征集表

5.學工部（處）年度工作考核細則修訂意見征集表

6.教務處👨🏽‍🏭、科研處年度工作考核細則修訂意見征集表

7.財務處年度工作考核細則修訂意見征集表

8.總務處年度工作考核細則修訂意見征集表

9.保衛處年度工作考核細則修訂意見征集表

10.校團委年度工作考核細則修訂意見征集表

11.後勤服務中心年度工作考核細則修訂意見征集表

12.圖書館年度工作考核細則修訂意見征集表

13.衛生所年度工作考核細則修訂意見征集表

14.競賽培訓與場館管理中心年度工作考核細則修訂意見征集表

15.院系年度考核指標體系修訂意見征集表

16.思想政治理論課部年度考核指標體系意見征集表

年度工作考核辦公室

2024年3月20日